COVID-19大流行开始时出现的2020年,最终软件和二氧化钛是处于一个转换:两个宣布合并成一个统一的人力资源和工作场所管理解决方案提供商。UKG扩大覆盖率超出了此前两家公司提供的好处,设置为UKG大流行的方法。“他们已经明确表示,照顾我们的家庭首先是第一要务,”一名员工从维护时间限制的政策,运行一个虚拟的夏令营为孩子们的雇员。2021年9月1日更新:结果是基于伟大工作场所®2020年认证™。UKG获得伟大工作场所9月1日,2021年,将不合格的排名在2021年及以后考虑认证。
由UKG
公司信息
的4/12/21
国家
美国
总部
韦斯顿,佛罗里达州。/洛厄尔,质量。
行业
计算机软件
首席执行官
阿伦还
网站
公司类型
私人
股票行情自动收录器
- - - - - -
收入(美元)
2970美元
利润(美元)
- - - - - -
市场价值(美元)
- - - - - -
员工
13000年
最好的公司
去年排名
- - - - - -
年的列表
1
员工(截止2021年3月)
9705年
职位空缺(截止2021年3月)
427年
年成立的
1977年
员工和工作机会是美国只。
津贴
的11/19/20
100%的健康保险
是的
无限的病假
是的
远程办公
是的
工作分担
是的
托儿补贴
是的
压缩工作时间
是的
全部付讫休假
没有
现场健身/补贴
是的
现场医疗设施
是的
该校非歧视政策包括性取向
是的
病假的兼职
是的
大学学费报销
是的
学生贷款债务偿还
是的
医疗设施的位置
总部只
多样性
的11/19/20
%的女性
- - - - - -
%的少数民族
- - - - - -
%的非裔美国人/黑色
- - - - - -
%的亚洲
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%白种人/白色
- - - - - -
%拉丁美洲裔
- - - - - -
%印第安人/阿拉斯加土著
- - - - - -
%本地夏威夷/太平洋岛民
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%的两个或两个以上欧宝球网站的比赛
- - - - - -
%未知的种族
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带薪假期:全职员工
的11/19/20
美国专利商标局限制(天)
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#病假
无限的
招聘/人员(过去12个月)
#的求职者
77176年
Avg。#每开放申请
49
#雇佣应届毕业生
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