万事达卡

全球支付公司万事达已在210多个国家和地区开展业务。欧宝球网站
f500 - 2020 - 191 -万事达信用卡
由Bryan Derballa/Mastercard提供

公司信息

5/23/2022
国家
美国
总部
购买。
行业
金融数据服务
首席执行官
迈克尔·米巴赫
公司类型
公共
股票行情自动收录器
收入(美元)
18884美元
利润(美元)
8687美元
市值(百万美元)
349330美元。
员工
24000美元
截至2022年3月31日的市值。
公司信息
行业
-
行业垂直
-
成立
-
总部的位置
-
网站
-
网站地址
< a href = " http:// " > < / >
美国员工
-
全球员工
-
美国的收入
-
最近一个财政年度的全球(包括美国)总收入
-
提供的日期信息(公司可选择对部分数据保密)
-
主要财务情况(上一财政年度)
数百万美元
变化百分比
收入(美元)
-
-
利润(美元)
-
-
美元资产(米)
-
-
股东权益总额(百万美元)
-
-
盈利比率
利润占总收入的百分比
-
利润占资产的百分比
-
利润占股东权益的百分比
-
每股收益(上一财年)
每股收益($)
-
每股收益百分比变化(自2020年起)
-
每股收益变化百分比(5年年率)
-
每股收益变化百分比(10年年率)
-
总回报
投资者总回报(2021年)
-
投资者总回报(5年,年化)
-
投资者总回报(10年,年化)
-
全球最受尊敬的公司
部门
-
行业
-
目前全明星排名
-
之前全明星排名
-
行业排名
-
过往行业排名
-
总分
-
创新
-
人员管理
-
公司资产的使用
-
社会责任
-
管理质素
-
财务稳健性
-
长期投资价值
-
产品/服务质量
-
全球竞争力
-
最好的公司
去年排名
-
上榜年份
-
雇员(截至2021年3月)
-
职位空缺(截至2021年3月)
-
年成立的
-
津贴
100%健康保险
-
无限病假
-
远程办公
-
工作分担
-
托儿补贴
-
压缩工作周
-
全部付讫休假
-
现场健身/补贴健身房
-
现场医疗设施
-
非歧视政策包括性取向
-
给兼职人员的病假
-
大学学费报销
-
学生贷款债务偿还
-
所有地点都有医疗设施
-
多样性
%的女性
-
%的少数民族
-
%的非裔美国人/黑色
-
%的亚洲
-
%白种人/白色
-
%拉丁美洲裔
-
美国原住民/阿拉斯加原住民
-
夏威夷土著/太平洋岛民。
-
%两个或两个以上的欧宝球网站比赛
-
未知种族
-
带薪休假:全职员工
PTO限制(天)
-
#病假
-
招聘/人手(过去12个月)
求职人数
-
平均每个职位的申请人数
-
#应届毕业生就业
-
增长最快的公司
收入3年增长排名
-
收入3年的年增长率
-
EPS 3年增长排名
-
EPS 3年年度增长率
-
总回报3年排名
-
3年年总回报率(截至2020年6月30日)
-
3年回报率超过标普500 (10.7%)
-
当前的条纹
-
上榜年份
-
部门
-
改变世界
影响部分
-
部门
-
前一年排名
-
公司信息
总分
-
部门
-
行业
-
首席执行官
-
网站
-
员工
-
总部的位置
-
收入(百万美元)(过去12个月)
-
利润(百万元)(过去12个月)
-
截至2017年10月9日的市值(百万美元)
-
排名列表万事达卡
排名 100000
全球最受尊敬的公司-2022 就像它主导着我们的经济一样,大型科技公司现在占据了…… 欧宝球网站
排名 190
欧宝竞技ob财富500强-2022 今年的财富500强是第6欧宝竞技ob8届…… 欧宝球网站
排名 14
改变世界-2020 当我们面临前所未有的集体挑战时,我们…… 欧宝球网站
排名 14
未来50人-2017 ... 欧宝球网站